标准2025合规管理新标准使每个人都能成为赢家。
监管环境在不断变化，组织需要建立相应的制度，以确保不断发展。但遵守法律法规可不仅仅是在格子里“打勾”这么简单：它需要诚信和良好道德作为根深蒂固的文化。这些都是商业成功的秘诀。合规管理体系是一种实现目标的方法，ISO为此刚刚发布一项新标准以助其一臂之力。
ISO 37301《合规管理体系——要求和使用指南》提供了组织开发、实施、维护和改进有效的合规管理体系所需的所有内容。该标准替代了ISO 19600:2014《合规管理体系-指南》。
制定该项标准的ISO技术委员会主席霍华德·肖(Howard Shaw)表示，遵守法规不仅是为了避免罚款，也不应该局限于一个部门。这是每个人的事。
他说：“组织希望与他们信任的公司合作。”
他还表示：“信任是建立在做正确事情的公司文化基础之上，每个员工之所以都做出贡献，是因为他们理解并相信这一点很重要。而核心是良好的领导力和明确的价值观，这些必须来自最高层。”
通过这种方式，ISO 37301建议高级管理层参与进来，并主张将遵守法规作为善治的原则。该项标准还建议将合规管理纳入整个组织，纳入其财务、风险、质量、环境、健康和安全管理流程以及运营要求和程序中。
据预计，实施ISO 37301的好处不仅包括降低因不遵守法规定而被罚款的风险，还包括能提高声誉和可信度，给客户和其他利益相关者提供更大的信心，并增加商业机会。
该标准还可以整合到组织的其他管理体系中，例如用于反贿赂的ISO 37001或用于质量体系的ISO 9001中，从而提高效率、有效性和生产率。
ISO 37301是由ISO/TC309“组织治理”技术委员会制定，其秘书处是由ISO的英国成员英国标准协会（BSI）承担。您可以从您的国家ISO成员或从ISO商店购买该标准。